Volné pozice
TECHNICKÝ / FACILITY ŘEDITEL Pozice je aktuálně obsazena
Pro provoz našeho klienta, unikátního resortu Aquapalace Praha, hledáme technicky a organizačně schopného pracovníka.
Náplň práce
- 
zajištění funkčnosti a bezpečnosti technického provozu celého rezortu, včetně PO a BOZP;
 - 
funkčnost a bezpečnost celého technického provozu včetně IT;
 - 
agenda vyhrazených technických zařízení vč. zajištění BOZP a PO;
 - 
zodpovědnost za dodržování pracovních, bezpečnostních a krizových předpisů;
 - 
zajištění efektivního využívání a kontroly technického vybavení ;
 - 
komunikace s externími partnery v rámci větších technických projektů a dohled nad jejich realizací;
 - 
vedení projektů údržby, oprav a modernizace stejně jako nové výstavby;
 - 
řízení a motivace podřízených zaměstnanců;
 - 
prezentace nových i rozpracovaných projektů vedení společnosti
 
Požadujeme
- 
odpovídající vzdělání technického směru, znalost bazénové technologie výhodou;
 - 
praxi na podobné pozici min. 5 let;
 - 
zkušenosti s technickou dokumentaci a schopnost poskytovat odborné podklady a informace;
 - 
schopnost vyjednávání s kontrolními úřady, inspekcemi a externími i interními auditory;
 - 
koordinační a komunikační dovednosti;
 - 
aktivní přístup k řešení úkolů, spolupráce;
 - 
orientace na náklady;
 - 
zkušenost s vedením menšího týmu technických pracovníků (údržba / výstavba);
 - 
zodpovědnost, spolehlivost, důslednost;
 - 
aktivní znalost anglického / německého jazyka výhodou ne podmínkou.
 
Dále požadujeme:
- Provoz a údržba technologií úpravy pitných a bazénových vod a zpracování vod odpadních zák.č.254/2001Sb, vyhláška č.238/2011Sb. v aktuálním znění
 - Provoz a údržba technických zařízení budov-vytápění, větrání, chlazení, ZTI
 - Provoz licencované elektrárny KVET dle zákona č.458/2000Sb.
 - Energetik- zákon č.458/2000Sb., a zákon o hospodaření energií č.406/2000Sb.
 - Znalost stavebního zákona č.183/2006Sb. a všech prováděcích vyhlášek
 - Znalost zákona o veřejných zakázkách č.137/2006Sb.
 
Nabízíme
- 
zajímavé platové ohodnocení
 - 
vysokou míru seberealizace
 - 
možnost pracovního růstu
 - 
zázemí a stabilitu silné společnosti
 - 
zaměstnanecké i rodinné benefity (vstupy do AQP, fit-centra, aj.)
 - 
závodní stravování